融通·有序·深化——盛康集团2018年度总经理会议圆满落幕

盛康集团总裁蔡兵洪、集团执行总裁江山、集团资深副总裁段长站、集团副总裁张英、集团综合事业部总经理蔡亚彬、集团医美事业部总经理林玉辉、集团各职能中心负责人及旗下各机构负责人均出席本次会议。

△盛康集团执行总裁  江山

16日上午，盛康集团执行总裁江山对集团2018年工作做了全面性的报告。江总在报告中指出：2018年整体的经济环境相对低迷，但集团所属医院依然交出了一份不错的答卷，这是值得欣喜和肯定的，同时大家也要看到集团所属医院目前在产品结构创新、人力资源管理上面的不足。

未来，江总希望集团所属各医院能够感知市场变化，及时调整策略应对市场变化，并深刻的认识到市场感知能力、产品结构设计、人力资源管理的重要性。

△盛康集团各职能中心负责人

盛康集团副总裁张英、财务中心联席总监陈燕宜、行政中心副总监陈诚、采供中心副总监蔡奇敏、发展中心副总监凌琳就集团所属医院运营与医疗质量情况、财务规划与风险管控、人力资源、集中采供、医院项目建设等方面做了分析、总结和规划。各职能部门与医院间的配合日趋完善，不断提高医院的管理及运营水平。

△盛康集团总裁  蔡兵洪

盛康集团总裁蔡兵洪先生为本次年会做总结发言。蔡总指出：今年的关键词是“变化”。在严峻的经济情况下，医疗行业的股价依然在升值。中国现在缺的不是民营医院，缺的是有品质的民营医院。未来的发展，我们要向欧美国家的医院学习，通过信息化系统的建设，用客户预约制的服务流程，减少来客在医院停留的时间，全面提升医院的人效、坪效。2019年，有机遇也有挑战，我们要用永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，拼搏、奋进，共创美好医疗环境。

16日下午及17日，各事业部分会场，参会人员各抒己见，群策群力，开展头脑风暴，通过思想碰撞，总结工作经验与问题，制定2019年工作方向。

△盛康集团综合事业部总经理  蔡亚彬

· 盛康集团综合事业部总经理蔡亚彬针对事业部所属医院做了2018年总结，并指出在2019年，各医院要重视人力资源及产品结构等问题。

△盛康集团医美事业部总经理  林玉辉

·  盛康集团医美事业部总经理林玉辉要求事业部所属医院在2019年要做好成本控制，并在专业技术人才引进方面有所突破。

△盛康集团大家庭合影

回首过去，我们感慨万千；立足今日，我们胸有成竹；展望未来，我们重任在肩。相信在盛康所有同仁的努力下，定能赢战未来，再创辉煌，让2019为梦想起航。